Sjanel: “De leidster zei: ‘Hoe je dochter zich gedraagt is niet meer goed voor de groep’, ik was in alle staten, hoe kon ze dit zeggen, waar andere ouders nota bene nog bijstonden ook?”

Ik denk dat het heel goed is om in gesprek te gaan met de leidsters(eventueel manager) eens even rustig te zitten en te praten over wat precies het probleem is. uitleggen waarom je niet eerder kan komen. waren er hier bij inschrijving geen afspraken over gemaakt?

Daarnaast zou je echt een klacht in moeten dienen over de manier hoe de leidster tegen jou is. zeer onprofessioneel!

en op zoek naar een andere kdv of gastouder?

Bovenal zou je het beste kunnen kijken of je minder dagen zou kunnen werken. Anders maar even geen vakanties? eventueel je man ook. je hebt bovendien je kind niet op de wereld gezet om er niet voor te zijn toch?

al moet ik wel zeggen dat ik heel blij ben dat ik thuis kan blijven voor mijn kinderen. dat dit financieel mogelijk is. en ja wij moeten daardoor ook dingen voor laten. maar dat heb ik er voor over! ik ben heel blij dat ik elke dag, vanaf baby zijnde, kan genieten van mijn kinderen. maar ook ik vind het wel fijn dat mijn man het savonds en weekend overneemt hoor!

1 leidster op 11 kleine kindjes en die 1e leidster van s ochtends vroeg tot s avonds laat. (Lees dat je haar s ochtends en s avonds ziet.) Daar gaat sowieso iets niet goed.

Hoe lang zijn de dagen die je kindje maakt thuis? (op vrije dagen)
misschien kun je je werkdagen meer spiegelen aan de opvang dagen, daar avond eten bijvoorbeeld en thuis ff knuffelen en naar bed.
Het is niet ideaal maar als haar ritme 5 dagen per week erg afwijkt van haar natuurlijke ritme is dat niet wenselijk. Bij ons op de opvang geven ze de kleintjes (wel zelf meegeven) al avondeten als je dat wilt bijvoorbeeld.

rare opvang. verkeerde werk gekozen?
hebben ze zelf geen oplossingen? slaapttijden aanpassen?
heeft ze genoeg gegeten?
vervul de behoeften en je probleem is opgelost.

ik vraag me dan wel af hoe ze voor de rest met (de behoeften van) de kinderen omgaan.

als je alle 2 fulltime wil werken waarom dat kind? in Nederland is het echt niet nodig om 2 fulltime banen nodig te hebben, dan zou je tog voor je kind moeten kiezen en wat kleiner gaan wonen, goedkopere auto… goedkoopste vakantie en wat sober leven.

Mijn nicht paste vroeger op een jongen die ook naar een opvang ging. De moeder ging peilen en gesprekjes aan met andere ouders en zo was er uiteindelijk een vrouw die tegen betaling wel op haar zoon wou passen op de dagen dat zij thuis was met haar dochter (net zo oud). Op de andere dagen haalde mijn nicht de jongen op s middags na broodje eten van de opvang. Thuis deed ze de jongen gelijk in bed en bijna altijd sliep hij de gehele middag. Ondertussen kookte mijn nicht voor het gezin en deed de huishouding als hij toch sliep. s Avonds als de ouders thuis kwamen hoefden zij niets meer te doen. Later was oppassen niet meer nodig maar mijn nicht bleef voor de gezelligheid zijn tante en haalt hem vaak voor een weekendje op. De dochter van die vrouw die zij had leren kennen via de opvang komt uit school altijd met de fiets langs zijn huis en 9 van de 10 keer wipt zij aan om te spelen. Hij logeert regelmatig bij haar en vooral in de vakanties zijn ze onafscheidelijk. Zo gaan die 2 gezinnen dit jaar weer samen op vakantie naar Frankrijk omdat zij anders heimwee naar elkaar krijgen. De ouders kunnen onderling ook goed met elkaar overweg.

Nou Joris kan je vertellen dat dat wel de waarheid is. Misschien kan je er zelf niet tegen dit te horen en zou je zelf of je vrouw wat minder moeten werken.
Maar je kind tot half 7 op de opvang als het anderhalf is? Dat is gewoon sneu. Iets regelen op je werk of een dag minder werken. Zo simpel is het.
Klinkt misschien hard; maar dan had
Je vooraf de keuze moeten maken carrière tijger of ouder.
Carrière tijger die kinderen er voor erbij nemen die zie ik genoeg en die komen ook vaak hun kind tegen half 7 ophalen helaas.
En ik kan het weten; zelf werkzaam in de kinderopvang en ouder

Een kind van 1,5 jaar hele dagen weg is zwaar, maar soms lijkt er geen andere keuze. Toch is het belangrijk actief naar oplossingen te zoeken. Hang briefjes op in de supermarkt, vraag rond in de buurt of zoek via websites zoals Sitly naar een oppas die uw kind eerder kan ophalen. Ook oudere vrouwen bieden soms kleinschalige opvang aan huis met meer rust. Verwacht niet dat anderen uw kind fulltime opvoeden, maar veel mensen willen best helpen als u het vraagt. Overleg met uw werkgever of u later kunt beginnen of denk aan ouderschapsverlof. Een combinatie van opvang en een rustige middag kan veel verschil maken. Denk creatief en neem initiatief — voor uw kind én voor uzelf.

Negeer de signalen niet die de begeleidster geeft !!
Als ze al zo tegen u is , hoe is ze dan tegen het kindje ???

Lastig ja. Wellicht heeft leidster een punt, die ziet jouw kind nl de hele dag. Maar niet professioneel om dat en publique te roepen. Eerst maar eens om de tafel met je man en zijzelf en wellicht nog een andere leidster/manager voor het totaalbeeld.
Dan zou ik zeker op jullie werk overleggen hoe dit beter in te passen. Ouderschapsverlof inzetten. Al is het maar dat je dagelijks een uurtje eerder weg kan en je man misschien een uurtje later beginnen. Omdat ze 1.5 is zit ze ook in hechtingsfase wat t extra moeilijk maakt. Ik ben geen psycholoog maar ik denk dat ze iets meer thuis moet zijn bij haar ouders en wat minder op de opvang, zeker niet zulke hele lange dagen. Dat is op alle vlakken nog te vermoeiend voor zo’n jong kindje. Maar ik begrijp je dilemma. Mijn dochter is licht autistisch maar dat wisten we toen nog niet . Ging dramatisch bij opvang. Ben teruggegaan naar 2 dagen werken en zelfs dat wilde ik opgeven totdat het na een klein jaar gelukkig wat beter ging. En dan kom je zelf ook weer wat tot rust en dat heeft weer zijn weerslag op je kind. Maar ieder kind en mens is anders natuurlijk. Mijn opa zei altijd niemand zegt op zn sterfbed met alle familie eromheen had ik maar wat meer gewerkt….sterkte met je keuzes!

Ik geef hier ook maar ongevraagd mijn mening: Ten eerste vind ik het verschrikkelijk zielig dat een kindje van anderhalf zo lang op de opvang zit! Hoe kun je? Dit gaat inderdaad hooguit als er nog een oma in het spel ik die de taak van de ouder (!) overneemt en de dreumes liefdevol op kan vangen tot papa en mama weer eens tijd hebben.
Maar dat je het kind in de opvang plaatst waar zo iemand werkt als deze! As zij al geërgerd doet tegen de ouders hoe doet zij dan tegen de kinderen, tegen jullie kind? Ik kan me niet voorstellen dat ze lief en begripvol doet tegen jullie kleintje als ze zich zo geërgerd gedraagt! Daar zou ik mijn kind helemaal niet aan toe vertrouwen. Als je dan je werk zo belangrijk vindt dat je je kleintje zo lang op de opvang doet, zoek dan in elk geval een opvang waar de leidsters zo vriendelijk,betrokken en professioneel zijn dat ze je kleintje begripvol kunnen opvangen totdat ze opgehaald wordt.

Het spijt me, maar als je een kind hebt dat full time naar de crêche moet, omdat beide ouders zoveel uren werken, schiet je inderdaad tekort als ouder. Je bent dan ouder, of werker. Beide kan niet. Als jij op je werk bent, ben je niet bij je kind en je kind aan het opvoeden. Je bent dan de persoon die het kind naar bed brengt en de volgende dag weer weg brengt. Je kind heeft je nodig, als dat niet zo was, werden ze wel zelfstandig geboren.

Wat een nare uitspraken lees ik hier! Alsof je niet van je kind zou houden als je het naar een professionele opvang laat gaan. Juist daar wordt alles geboden wat een kind nodig heeft, op een liefdevolle én professionele manier. Hoe vaak zie je niet dat kinderen de hele week op andere plekken worden ‘ondergebracht’, (opa’s, oma’s van beide kanten, andere familie of vrienden etc). Ook daar zal liefdevol opgevangen worden, maar daar mist de regelmaat en structuur die op de opvang steeds hetzelfde is voor je kindje, en doorgaans ook steeds dezelfde pedagogisch medewerkers die een band opbouwen. Jammer dat er in deze situatie niet gekeken wordt naar andere oplossingen. Zoals op de opvang al warme maaltijd aanbieden waardoor er meer rust en ruimte is voor ‘quality-time’ thuis. Een iets andere invulling van de middag zou ook kunnen helpen, daarin kan een andere activiteit of andere volgorde meer rust kunnen geven.
Jammer dat er veel ‘veroordeeld’ wordt….’hopelijk gaat ze niet 4 of 5 dagen naar de opvang’.. Je mag er zelf voor kiezen dat niet te doen (of niet te hoeven doen), maar laat iedereen in haar/zijn waarde wie hier wél gebruik van maakt. Mijn ervaring is dat ik sommige kinderen en juist meer tijd bij de opvang zou toewensen. Ik heb zelf jaren in de kinderopvang gewerkt, terwijl mijn 3 kinderen (op een andere plek) ook gebruik maakten van de opvang. Ook ik kreeg wel eens te horen dat ik mijn kinderen tekort zou doen door ze ‘al zo jong’ naar de opvang te laten gaan. Ik heb mensen altijd uitgenodigd eens te komen kijken en zich meer te verdiepen in hoe het er toe gaat op de opvang voordat ze dit veroordelen. Mijn kids studeren inmiddels (bijna) allemaal en hebben zeer plezierige herinneren aan hun kindertijd op kinderdagverblijf en BSO en hebben zich ontwikkeld tot vrije, zelfstandige jongvolwassenen.

Ik ben een fulltime werkende moeder. Mijn kind ging naar de kinderopvang vanaf 12 weken. Dat kan wel, maar je moet goed overleggen met je partner en je werkgever. Grenzen aangeven, denken in oplossingen.

Je kunt bijvoorbeeld proberen te regelen dat je partner extra vroeg begint en jij later of andersom. Zo deden wij dat. En we wisselden dat iedere week van starttijd op het werk. Dat hadden wij met onze werkgevers geregeld. Dan brengt de ene ouder het kind naar de opvang en de andere haalt haar op. Mijn kind ging meestal van 9 tot 4 uur naar de opvang. En dat vonden wij al lang genoeg.

Afgezien van het onprofessionele gedrag van de leidster: als jij als moeder zelf al aangeeft dat elke dag hetzelfde is met vliegen, snel wegbrengen, huilend en moe kind enz. dan is het issue niet de leidster, maar de hoeveelheid uren die jullie werken. En ik zeg bewust ‘jullie’, want je man maakt blijkbaar nóg langere dagen dan jij. Jullie zien je kind dus nauwelijks, daar komt het op neer. Geen stabiliteit, rust en relaxte moeder. Vind je het gek dat het misgaat…. de leidster heeft niks te zeggen over wanneer je je kind ophaalt, mits binnen de geboden tijden, maar jullie als ouders kunnen denk ik zelf ook wel bedenken dat dit wellicht niet de meest gezonde situatie voor je kindje is. En daarmee dus ook niet voor jullie zelf…. misschien heb ik makkelijk praten. Ik ben 13 jaar geleden bewust gestopt met werken. Dat kan niet iedereen om wat voor reden dan ook, maar heel veel kunnen dat wel. Ik heb er nooit een seconde spijt van gehad. Als je het financieel niet kan hebben (wat meestal met bepaalde keuzes te maken heeft…. als je een groot huis wil, 3 keer per jaar op vakantie, 2 auto’s op de dam enz. dan zal je samen moeten werken) is het misschien een ander verhaal, maar als je man nóg meer werkt, vraag ik me wel af wat voor baan jullie allebei hebben. Kan het alleen op zijn loon, dan is de keuze minder te werken natuurlijk heel simpel.

Ik vraag me af waarom heb je in vredesnaam een kind.
Voor de weekenden?
Dat kind gaat dus 5 volle dagen naar de opvang.
Waarom zo zielig doen over hard werken.
Voor dat kind is het erg.
Hup wegwezen want mama en papa moeten werken.
Hopelijk willen jullie niet nog een kind

Ik heb geen idee hoeveel dagen je je dochter daar brengt, maar die Marleen moet echt even haar plek kennen met dat passief agressief gedrag. Ik zou daar samen met je man een gesprek voor aanvragen bij het management en desnoods een klacht indienen. Het is super onprofessioneel. Verder hier ook allerlei reacties die het alleen maar erger maken. Klaagt er ook iemand tegen de vader? Moet de moeder hier alleen voor verantwoordelijk zijn?
Wij hebben ons kind vanaf 4 maanden altijd 3 dagen per week gebracht. Voor ons het geluk dat we in de buurt werken. De dagen zijn altijd van ca 8.15u tot 17.30u geweest. Dat was oke. De andere twee dagen was mn kind thuis. Op die manier was de balans oke. Als jullie je dochter 3+ dagen brengen, zou ik wel proberen de dagen niet te lang te laten duren. Je man kan ook ouderschapsverlof opnemen. Ik weet niet hoe jullie verdeling is, maar voel je niet schuldig. Die Marleen moet even haar plek kennen.

misschien een optie om of minder of te stoppen met werken vraag je af waar je prioriteit ligt volgens mij bij het welzijn van je dochter en jij ,maak een keuze succes

Hoeveel dagen werk je dan? De opvang is open tot 19u? Als je je kind 5 dagen per week, van ’s ochtends tot ’s avonds 19 uur op de opvang laat, dan vind ik dat erg extreem. Lijkt meer op een kostschool dan he. Ik zou er als kind én als moeder diep ongelukkig van worden.

Zoeken jullie het beste voor je lieve meisje??

Zo ja, dan weet je wat jij en je man moeten doen. Minder werken, meer rust in huis/hart/hoofd, er zijn voor je kindje, zelf weer gaan genieten van je meisje enz.
Heel zielig voor dit kleine meisje!

(en ja, dat kan financiële offers kosten. Maar bedenkt dan dat een kind liefde, rust, regelmaat, slaap, aandacht enz. nodig heeft. En geen dure kleertjes, uitjes, cadeautjes, mooi huis, nieuwe spullen enz).

Misschien dat het voor moeder hard is overgekomen. Maar wij allen waren er niet bij, bij dat gesprek. Wij hebben niet de precieze woorden en de toon gehoord.
En als moeder altijd als laatste is….dan staan er geen andere ouders bij….
Maar ik als pm’er zou dit gesprek met de manager van het kinderdagverblijf hebben gevoerd. Tot 19 uur open en zo laat ophalen is ook erg lang voor een kind.
Kan het niet alvast eten op de kinderopvang? Dan kan het thuis in bad en te bed. (Als je bij deze zin denkt; maar dan zie ik mijn kind toch niet. Dan stel je niet het belang van het kind voorop. Je vrijetijd met je kind is dan alleen nog maar ff spelen in bad. Mijn ervaring is dat veel kinderen te laat naar bed gaan want we willen ook nog tijd met de kinderen. En dan zit je in een visuele cirkel, wat weer negatief gedrag tot gevolg heeft.) Ik hoop voor het kind dat die niet 4 of 5 dagen naar de opvang gaat.

19:00? Mijn zoontje van 1,5 slaapt 18:15-9:00. en dan ’s middags ook nog een paar uur. Die zal ook hardstikke moe zijn van zo’n kort nachtje. Misschien is het idee om te vragen of ze haar een ootje kunnen geven en klaarmaken voor de nacht, zodat ze thuis gelijk naar bed kan. misschien veel beter vol te houden voor de kleine meid dan. na 19:00 eten is ook veel te laat. dan krijg je ook honger.

Meestal hebben kinderleidsters hart voor kinderen. Maar het is moeilijk voldoening uit je eerk te halen wanneer je ziet dat een kindje echt niet meer gelukkig is na een lange dag binnen de kinderopvang. En inderdaad de laatste uren zijn voor de leidsters zelf echt zwaar. vaak met minder personeel en sommige kinderen die het niet meer trekken. Ja deze leidster heeft wat te leren wat communicatie betreft. Ze geeft in iedergeval wel een duidelijk signaal.

ik werk zelf ook in de kinderopvang en die Marleen gedraagt zich inderdaad buitengewoon onprofessioneel. wanneer je je zorgen maakt over een kind, heb je dat PRIVÉ met een vsn de ouders te bespreken, en meteen op het moment dat het zich voordoet. niet gaan lopen zuchten en steunen op zo’n passief-agressieve zeikmanier, want daar maak je het voor niemand beter mee. ze had je ook kunnen VRAGEN of je bepaald gedrag herkent: doet ’t meisje dat thuis ook, hoe reageren jullie thuis daar op, kunnen we samen naar een fijne oplossing zoeken? “lastig” gedrag van kinderen, zeker zulke jonkies, is altijd een hulpvraag. dat kind maakt iets duidelijk. dat die leidster niet eens een extra slaapje later op de middag voorstelt. belachelijk!

Doet dat kindje geen middagdutje? Verder vind ik dat als zo duidelijk is dat de dagen te lang zijn je als ouders toch iets moet bedenken. Daarbij praat ik het gedrag van de leidster niet goed.

je kunt haar ook naar een thuisoppas brengen. die hanteren geen vaste tijden, minder kinderen dus prikkels voor je dochter en lekker in huis.
ook kan je kijken naar een oppas aan huid zodat ze lekker in haar eigen huis is, bedje slaapt en meer rust krijgt. 1,5 is nog klein en zo vaak bij de opvang en lange dagen kan teveel zijn voor zo’n kleintje!
er zijn echt wel betere oplossingen dan zo’n opvang waar ze geen begrip en respect tonen.

Wat een onprofessionele leidster! Is een andere opvang een optie?
Doordat ik in de babytijd wèl ben blijven werken, heb ik nu een goede en flexibele functie. Ja het waren destijds lange dagen voor de kleine en voor mij- maar nu plukken we er de vruchten van! Brengen en ophalen van school- niet meer van 09:00-17:00 gebonden. Ik wil zeggen: hou vol! maar zoek wel een opvang waar ze daar begrip voor op kunnen brengen… We hebben al zoveel ballen in de lucht te houden en betalen ook nog eens fors voor de opvang- dan verwacht je wel ondersteuning en begrip. En als je wèl eerder kan halen dan altijd doen natuurlijk.

Ik vind het een raar verhaal. Sowieso kan Marleen kan toch niet de enige leidster zijn die de hele dag op een groep van elf staat? Zijn er geen andere leidsters? Op mijn kinderopvang was ze allang ontslagen met zulk gedrag.
En daarnaast: je zegt mijn man maakt lange dagen. Dat is toch geen excuus om je kind niet te kunnen halen of brengen? Jullie kunnen dit toch verdelen? Een van jullie brengt haar ‘sochtends na het ontbijt terwijl de ander vroeg naar werk gaat en bij het halen draai je het om. Dan gaat de andere ouder haar wat vroeger halen terwijl de ene langer doorwerkt. Zo kun je allebei een volle dag werken en is de dag voor je dochter wat korter. En dan kan je man ook zorgen voor het ontbijt en opruimen of voor het koken van het avondeten. Dan ben jij misschien ook niet zo moe.
Je hebt misschien geen ouders die kunnen oppassen maar jullie zijn wel met zn tweeën. Als jij zo moe bent zou je eens met je man moeten praten over een andere verdeling. Misschien kan hij ook een dag thuiswerken of een halve dag minder gaan werken zodat jullie wat ruimer in de tijd zitten.

De opmerkingen: je hebt een kind niet voor het weekend vind ik trouwens ook niet terecht. Ze zegt nergens dat het kind 5 dagen naar de opvang gaat.

Het verhaal gaat voornamelijk over de moeder. Maar dat kleintje? Wat is het voor haar om altijd als laatste gehaald te wirden. Wachten op mamma, met een kribbige juf.

Wat zielig voor dat kleintje van anderhalf. Als dat werken ECHT moet dan is het niet anders.
Maar, één kind en dan twee volle banen. En dan tot 7 uur ’s avonds?
Echt heel zielig

Werk je elke dag? En ben je savonds echt te moe om voor je kindje te zorgen? Misschien kun je kijken of jij of je man een dag minder of minder uren per dag kunt werken. Als het nodig is, is het nodig, maar een kind heb je niet alleen voor de weekenden. Verder is het aan jou/jullie wat je hiermee doet en heeft Marleen niets te zeuren. 7 uur is 7 uur.